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高级磨料使员工变动,约会
公司将全国销售管理划分为东西两个区域,其中包括人员变动。
编辑洛丽·贝克曼
资深编辑,生产加工
Superior磨具有限责任公司将全国销售管理划分为东部和西部地区。
汤姆·利卡塔
前全国及大客户经理汤姆•利卡塔(Tom Licata)被任命为西部全国销售经理,在那里他将管理中西部地区,包括密苏里州和伊利诺斯州南部,同时也专注于全国范围内的合作伙伴关系。在全国西部地区有中央区域经理Michael Wyatt和西部区域经理Edison Oliveros,他们都有多年的工业销售和磨料专用销售管理经验。Michael和Edison直接与分销商合作伙伴和工业制造商代表分享他们的重点。
理查德Pepera
接受东部地区销售经理的职位,包括密西西比东部地区的区域代表和直接区域代表。在美国东部地区的有地区销售经理斯科特·霍普金斯,俄亥俄州和西弗吉尼亚州的查德·施梅尔泽,密歇根州的格雷格·金普顿。
从区域销售经理的职位过渡到项目经理的职位,Patrick Mathes将专注于客户伙伴关系、电子商务和全国合作伙伴的定制采购项目。
yunce Long被任命为应用工程师,专注于支持和现场评估客户流程改进、应用培训、研发和质量评估。