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招聘公司使雇主和雇员受益

托迪德帕尔默考察使用招聘公司进行私人和保密,拯救招聘公司的时间并使求职者受益,这些求职者可以在全职工作的同时申请新工作,或者在为竞争对手工作时可以接近工作。

托德帕尔默

托德帕尔默认为使用可靠的招聘公司的好处,因为它们是私人和机密,通过处理所有文书工作和劳动,使求职者受益。

下午“关于您的业务”贡献者Todd Palmer认为招聘公司是雇用新员工时的方式。

在他的栏中“招聘人员福利制造商和求职者“帕尔默先生审查了使用可靠的招聘公司的好处。他们是私人和保密的,通过处理所有文书工作和劳动来拯救招聘公司时间。他们也有利于求职者,他们可以在全职工作的同时申请新工作,或者在为竞争对手工作时可以接近。

帕尔默先生概述了招聘人员如何工作,结论是“一旦公司希望与候选人会面,招聘人员将安排所有采访,双方与双方进行汇报,处理就业机会和谈判 - 最终将双方宣传双方赢得胜利-win结果。“阅读整篇文章这里

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