KC SmartPort Briefing diagnostics Industry 4.0

本月早些时候,KC SmartPort举行了第七届年度行业简报会在密苏里州的堪萨斯城这个版本,名为数字化包括霍尼韦尔(Honeywell)、美国玛氏箭牌糖果公司(Mars Wrigley糖果)、川崎汽车(Kawasaki Motors)和麦格纳国际(Magna International)在内的制造业企业的行业领袖参加了此次会议。麦格纳国际是一家移动技术公司，也是全球最大的汽车供应商之一。该小组向550多名与会者发表了演讲，讨论了这个快速变化的领域是如何走向自动化的，大数据促进了流程改进的巨大飞跃。

KC SmartPort的总裁Chris Gutierrez说:“在KC地区，制造业是一个价值405亿美元的行业，雇佣了超过77,000人，我们的市场是全国第二大完工的工业建筑项目。我们地区的公司正在扰乱生产方式，并对全球经济产生重大影响。我们很荣幸通过讨论展示了这一点。”

麦格纳国际(Magna International)旗下麦格纳亚洲(Magna Asia)总裁詹姆斯•托宾(James Tobin)是此次活动的主讲人。他的公司在KC地区经营着一个469,600平方英尺的LMV汽车制造厂，有670名员工。他的演讲描述了汽车制造业的进步。

“汽车是世界上最复杂、最高科技的产品之一。今天的汽车上的代码行数是航天飞机上的十倍，”托宾先生说。“汽车行业有很多伟大的机会。我们必须继续讨论并共同努力发展我们的员工，帮助他们获得现在和未来成功所需要的技能。”

其他小组成员包括火星箭牌糖果美国公司(Mars Wrigley Confectionery u.s.)厂长布莱特·斯潘格勒(Bret Spangler)，该公司在堪萨斯州托皮卡(Topeka)经营着一家占地50万平方英尺、投资2.7亿美元的工厂;首席战略顾问史蒂夫·布拉特川崎汽车制造公司，一家总部位于日本的公司，在密苏里州的玛丽维尔有一家小型发动机制造工厂;以及霍尼韦尔联邦制造与技术公司(Honeywell Federal Manufacturing and Technologies)总裁约翰•里恰尔德利(John Ricciardelli)国家核安全管理局在堪萨斯城的设施。

涵盖了广泛的主题列表，包括求职，劳动力发展以及不认为制造业作为职业道路的年轻人之间的持续利益差距。此外，围绕数据管理，事物互联网和人工智能如何产生的讨论都影响了世界各地制造业的效率和增长。

“随着制造业创新的继续，我们必须确保我们的员工接受培训，以跟上创新和技术的进步，”Ricciardelli先生说。他说:“大多数教育的重点是让工程师填补科学、技术、工程和数学(STEM)的管道。然而，我们也看到了学生选择职业技能的光明前景。”

KC SmartPort积极参与推动与创新和技术相关的供应链问题的思想领导力。