接近退休年龄的工人比例高

在这份经济政策报告中，随着年长工人退休，技术工人的空缺被视为制造商面临的最大挑战Connexus印第安纳州和cb芒西。

“印第安纳州制造业公司面临的最大挑战是接近退休年龄的工人比例非常高(未来10年超过六分之一)。CBER制造业和劳动力市场摩擦来自印第安纳州康奈克丝，CBER Muncie印第安纳。

“自1998年以来，55岁至64岁的制造业工人所占比例从9.8%增长到16.8%，这在不到一代人的时间里增加了71%。这种快速增长是因为婴儿潮一代进入了接近退休和退休年龄。尽管这种转变正在整个经济中发生，但制造业的转变规模更大、增长更快。”

这不仅仅发生在印第安纳州。这一趋势在全国都可以看到。熟练的劳动力:我们最大的挑战。

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最初发表在PMPAspeakingofprecision.com博客。